"मला ताण कमी आणि नियंत्रण जास्त आहे"
यूकेमध्ये फ्रीलान्सिंगमध्ये वाढ झाली आहे, ऑक्टोबर 4.38 पर्यंत स्वयंरोजगार कामगारांची संख्या अंदाजे 2024 दशलक्षांपर्यंत पोहोचली आहे.
हे आर्थिक मंदी आणि साथीच्या रोगामुळे संघर्षानंतर आहे. तथापि, गोष्टी सुधारल्या आहेत आणि त्या सुरूच आहेत.
कोविड-19 साथीच्या रोगानंतर, स्वयंरोजगार 2015 च्या मध्यापासून न पाहिलेल्या पातळीपर्यंत घसरला.
तरीसुद्धा, साथीच्या आजाराच्या काळात, फ्रीलांसर हा व्यवसायांसाठी ओव्हरहेड खर्च वाचवण्याचा आणि कमतरता असताना कामगार मिळवण्याचा एक मार्ग होता.
फ्रीलांसर सारख्या स्वयंरोजगार असलेल्या व्यक्ती अर्थव्यवस्थेत महत्त्वपूर्ण योगदान देत आहेत.
यूके सरकारच्या डेटावरून असे दिसून आले आहे की 16.2 मध्ये 2021% पाकिस्तानी आणि बांगलादेशी कामगार स्वयंरोजगारात होते, जे सर्व वांशिक गटांमध्ये सर्वाधिक टक्केवारी आहे.
2022 IPSE नुसार सर्वेक्षण, यूकेचे स्वयंरोजगार क्षेत्र यूकेच्या अर्थव्यवस्थेत वार्षिक £278 अब्ज योगदान देते.
उच्च कुशल फ्रीलांसर एकट्या स्वयंरोजगार कामगारांनी व्युत्पन्न केलेल्या £126 बिलियनपैकी अंदाजे £278 अब्ज प्रदान करतील असा अंदाज आहे. अशा प्रकारे एकूण योगदानाच्या 45% वाटा.
फ्रीलान्सिंग, एकतर अर्धवेळ किंवा पूर्ण-वेळ, अनेक कारणांमुळे वाढत आहे.
DESIblitz यूकेमध्ये फ्रीलान्सिंग का वाढत आहे आणि लोकप्रिय होत आहे याची सात कारणे पाहतो.
आर्थिक गरज
राहणीमानाचा वाढता खर्च आणि नोकरीच्या बाजारातील अस्थिरतेमुळे यूके आणि जगभरातील अनेकांसाठी फ्रीलान्सिंगला एक व्यावहारिक पर्याय बनवला आहे.
ब्रिटीश दक्षिण आशियाई लोकांसाठी, फ्रीलान्सिंग पारंपारिक उत्पन्नाच्या स्त्रोतांना पूरक करण्याची क्षमता देऊ शकते.
मोबीन* ने DESIblitz ला सांगितले:
“माझ्याकडे एक नोकरी आहे जिथे मला कर्मचारी मानले जाते, परंतु मी चांगले जगण्यासाठी पुरेसे पैसे कमवत नाही.
"फ्रीलान्सिंगमुळे मला अधिक उत्पन्न मिळते आणि मी केव्हा आणि कुठे काम करतो यावर नियंत्रण मिळवू देते."
“ब्रिटन कसे आहे, अधिक लोक हे करतील. मला माहित आहे की बरेच मित्र आणि कुटुंब बाजूला अतिरिक्त करत आहेत आणि आम्हाला जगण्यासाठी हे करावे लागेल.
“मजुरी माझ्या कामाशी दूर जात नाही.
“फ्रीलान्स कामामुळे, होय, कर आणि सामग्री ही एक डोकेदुखी आहे ज्याचा मला सामना करावा लागतो. पण आत्ता, ते योग्य आहे. ”
मोबीनच्या शब्दांवरून असे दिसून येते की फ्रीलान्सिंग पारंपारिक उत्पन्नाच्या स्त्रोतांना पूरक करण्याची क्षमता देते.
फ्रीलान्सिंग हे स्वातंत्र्य आणि अनुकूलता यांचे मिश्रण देऊ शकते आणि अत्यंत आवश्यक अतिरिक्त उत्पन्न मिळवण्याचे मुख्य साधन असू शकते.
लवचिक कार्य वेळापत्रक
फ्रीलान्सिंग व्यक्तींना त्यांच्या अटींवर त्यांनी परिभाषित केलेल्या आणि आकाराच्या वेळापत्रकांसह कार्य करण्यास अनुमती देते.
फ्रीलान्स कामाची लवचिकता अत्यंत इष्ट असू शकते.
प्रूफ-रीडर आणि संपादक म्हणून काम करणारे मोहम्मद म्हणाले:
“मला दुसरी नोकरी करायची नव्हती जिथे मी सेट तासांमध्ये अडकलो होतो आणि मी बदलू शकत नाही. अशा प्रकारे, मी कमी ताण आणि अधिक नियंत्रण आहे.
“हो, काहीवेळा फ्रीलांसिंग नोकऱ्या कमी होतात, पण मला वाईट वाटत नाही.
“एकदा तुम्ही प्रतिष्ठा निर्माण केली की ते सोपे होते.
“आणि मी माझ्या लहान भावांसह माझ्या पालकांना मदत करतो, पालक आजारी आहेत. अशा प्रकारे, मी असू शकते घर आणि जेव्हा मला गरज असेल तेव्हा माझे तास बदला.
"मी उत्पादनक्षम आहे हे सुनिश्चित करण्यासाठी मी अद्याप कामाचे तास निश्चित केले आहेत, परंतु ते माझे तास आहेत."
बहु-पिढ्या कौटुंबिक जबाबदाऱ्यांमध्ये संतुलन राखणाऱ्या ब्रिटिश दक्षिण आशियाई लोकांसाठी कामाच्या वेळापत्रकावरील नियंत्रण अमूल्य असू शकते.
स्वायत्ततेची इच्छा
फ्रीलांसरचे त्यांच्या कामावर भरीव नियंत्रण असते, नाविन्य आणि लवचिकता वाढवते.
लंडन स्थित रुडी फर्नांडो, निकोल्सन ग्लोव्हर येथे अंतर्दृष्टी आणि धोरण संचालक, लिहिले:
"YouGov द्वारे संशोधन फ्रीलान्स किंवा कॉन्ट्रॅक्ट वर्कसाठी वाढत्या प्राधान्याला अधोरेखित करते, कारण व्यक्ती स्वायत्तता, लवचिकता आणि त्यांचे स्वतःचे वेळापत्रक परिभाषित करण्याच्या क्षमतेला अधिक महत्त्व देतात."
स्वायत्तता ज्यांना कॉर्पोरेट नियम आणि अपेक्षांशी जोडले जाणे टाळण्याचा हेतू आहे त्यांना आवाहन करते.
एक 2024 अभ्यास सांस्कृतिक क्षेत्रातील फ्रीलांसर्सवर 5000 हून अधिक कलाकार, कलाकार, लेखक आणि क्युरेटर्सचे सर्वेक्षण केले. 69% हे प्रामुख्याने फ्रीलांसर होते, तर 29% पगाराच्या कामासह फ्रीलान्सचे काम एकत्र करतात.
अभ्यासात आढळले:
"फ्रीलान्सर्स सर्जनशील आणि सांस्कृतिक क्षेत्रातील स्वतंत्र कामाद्वारे ऑफर केलेल्या स्वातंत्र्य आणि स्वायत्ततेला महत्त्व देतात."
"[बी] बहुसंख्य फ्रीलांसरसाठी, फ्रीलान्स आधारावर काम करणे हा त्यांचा एकमेव पर्याय आहे."
अशा प्रकारे, हे लक्षात घेणे आवश्यक आहे की फ्रीलांसर होण्याव्यतिरिक्त काही क्षेत्रांमध्ये फारसा पर्याय नाही.
असे असले तरी, फ्रीलांसरना त्यांच्या आवडी आणि कौशल्यांशी जुळणारे प्रकल्प निवडण्याचे स्वातंत्र्य आहे, अधिक परिपूर्ण करिअर तयार करणे.
काम आणि जीवनाचा ताळमेळ
यूकेमध्ये फ्रीलान्सिंगचा उदय हा केवळ पैशांचा नाही. हे कामाकडे पाहण्याचा आणि अधिक संतुलित जीवनशैलीचा पाठपुरावा करण्याच्या बदलत्या वृत्तीचे प्रतिबिंबित करते.
स्वायत्तता आणि नियंत्रण फ्रीलान्सिंग ऑफर सर्व क्षेत्रांमध्ये निरोगी कार्य-जीवन संतुलनास समर्थन देऊ शकतात.
ट्यूटर आणि ड्रायव्हिंग इन्स्ट्रक्टर म्हणून काम करणाऱ्या सिमरनने खुलासा केला:
“त्यासाठी खूप काम करावे लागले, परंतु मी आता काम आणि वैयक्तिक जीवनाचा समतोल साधत आहे. मला आनंद देणारे काम करायचे आहे.”
साथीच्या रोगानंतर, दक्षिण आशियाई लोकांसह अनेकांसाठी वैयक्तिक आणि व्यावसायिक जबाबदाऱ्या आणि गरजा संतुलित करणे हे प्राधान्य बनले आहे.
A पुनरावलोकन इन्स्टिटय़ूट फॉर फिस्कल स्टडीजने अहवाल दिला: “स्वयंरोजगार असलेल्यांमध्ये [नोकरीचे समाधान जास्त आहे.
"आम्ही दस्तऐवजीकरण केले आहे की एकट्या स्वयंरोजगारांमध्ये आनंदाचे आणि स्वत: च्या मूल्याच्या भावनेचे उच्च दर आहेत, तसेच त्या तुलनेत कमी नोंदवलेले चिंता आहेत. कर्मचारी. "
पुनरावलोकनात असे आढळून आले की नोकरी करणाऱ्या व्यक्तीच्या तुलनेत कमी कमाई मिळू शकते तरीही हे असेच होते.
असे असूनही, फ्रीलांसरसारख्या स्वयंरोजगारांसमोरील आव्हाने स्वीकारणे महत्त्वाचे आहे. आव्हानांमध्ये चढउतार उत्पन्न आणि नियमित काम शोधण्याचा ताण यांचा समावेश होतो.
तरीही, काहींसाठी, फ्रीलान्सिंगशी संबंधित शिल्लक, स्वातंत्र्य आणि वैयक्तिक वाढ या चिंतेपेक्षा जास्त असू शकते.
विविध आणि जागतिक संधींमध्ये प्रवेश
फ्रीलांसरना केवळ स्थानिक पातळीवरच नव्हे तर जागतिक स्तरावर अनेक संधींमध्ये प्रवेश करण्याची संधी आहे.
ते जगात कोठेही असलेल्या ग्राहकांसाठी दूरस्थपणे काम करू शकतात.
यामुळे दुर्गम भागात किंवा नोकरी मिळणे कठीण असलेल्या ठिकाणी राहणाऱ्या व्यक्तींसाठी संधी निर्माण होतात. हे जागतिक स्तरावर सहयोग आणि सांस्कृतिक देवाणघेवाण करण्यास प्रोत्साहित करते.
या बदल्यात, फ्रीलान्सिंग लोकांना वैविध्यपूर्ण आणि बहुमुखी पोर्टफोलिओ विकसित करण्यास अनुमती देते.
अशा प्रकारे त्यांना त्यांच्या आवडीच्या क्षेत्रात अधिक एक्सपोजर आणि कौशल्य मिळविण्यात मदत होते.
फ्रीलान्सिंगमुळे भौगोलिक अडथळे दूर होतात, ज्यामुळे लोकांना आंतरराष्ट्रीय ग्राहकांसोबत काम करता येते. हे विशेषतः आयटी, सामग्री निर्मिती आणि डिझाइन यासारख्या क्षेत्रातील व्यावसायिकांसाठी फायदेशीर आहे.
जागतिक पोहोच हे करिअरच्या मार्गावर बदल घडवून आणत आहे, ज्यामुळे फ्रीलांसरना त्यांचा व्यवसाय वाढवता येतो.
तांत्रिक प्रगती
तांत्रिक प्रगती आणि जागतिक डिजिटल अर्थव्यवस्थेने फ्रीलांसरच्या मोठ्या संधी निर्माण केल्या आहेत.
त्यानुसार, तंत्रज्ञानातील कौशल्य असलेले ब्रिटीश आशियाई लोक या मागणीचा फायदा घेऊन भरभराटीचे फ्रीलान्स करिअर स्थापन करू शकतात.
शिवाय, रिमोट वर्क प्लॅटफॉर्मच्या उदयाने अनेकांसाठी फ्रीलान्सिंगच्या संधी खुल्या केल्या आहेत.
टेक-जाणकार व्यक्ती Fiverr, Upwork आणि LinkedIn सारख्या साधनांचा फायदा घेऊ शकतात.
Fiverr आणि LinkedIn सारखे प्लॅटफॉर्म व्यावसायिक पोर्टफोलिओ हायलाइट करणारी, फ्रीलांसरसाठी दृश्यमानता आणि संधी वाढवणारी वैशिष्ट्ये देतात.
विशिष्ट उद्योगांशी संबंधित विशेष प्लॅटफॉर्म देखील आहेत. अशा प्रकारचे प्लॅटफॉर्म फ्रीलांसरना चांगल्या संधी देऊ शकतात.
हाय-स्पीड इंटरनेट, झूम सारखी सहयोगी साधने आणि प्रोजेक्ट मॅनेजमेंट सॉफ्टवेअर जगभरातील क्लायंटशी अखंड संवाद सक्षम करतात.
दळणवळण आणि पेमेंट तंत्रज्ञानातील प्रगतीसह, जागतिक स्तरावर क्लायंटसह फ्रीलान्सिंगचा कल कायम राहील.
फ्रीलांसर व्यवसायांसाठी मौल्यवान आहेत
फ्रीलान्स कामगार लाभ कंपन्यांना लक्षात ठेवणे महत्त्वाचे आहे आणि ते अत्यंत किफायतशीर असू शकतात.
काही व्यवसाय केवळ फ्रीलांसर आणि स्वयंरोजगार म्हणून वर्गीकृत असलेल्यांना नियुक्त करू शकतात. असे केल्याने कर आणि राष्ट्रीय विम्याची जबाबदारी कंपनीऐवजी व्यक्तीवर टाकली जाते.
बऱ्याच संस्था एक संकरित मॉडेल स्वीकारत आहेत जे पूर्ण-वेळ कर्मचाऱ्यांवर अवलंबून न राहता फ्रीलान्स तज्ञांसह इन-हाउस टॅलेंट एकत्र करते.
हे कंपन्यांना विस्तृत प्रतिभा पूलमध्ये प्रवेश करण्यास, आवश्यकतेनुसार विशिष्ट कौशल्यांमध्ये प्रवेश करण्यास आणि ओव्हरहेड खर्च कमी करण्यास अनुमती देते.
फ्रीलान्स कामाची वाढती लोकप्रियता व्यवसाय आणि व्यावसायिकांसाठी नवीन संधी सादर करते, लवचिकता, कौशल्य आणि किफायतशीर उपाय ऑफर करते.
कामाची गतीशीलता सतत बदलत राहते आणि विकसित होत राहते, कुशल आणि अपस्किल राहणे महत्त्वाचे आहे.
बिदिशा रे, लंडन स्थित व्यावसायिक रेझ्युमे लेखक आणि करियर प्रशिक्षक, राखले:
“तुम्ही कोणताही मार्ग निवडता—रिमोट वर्क, फ्रीलान्सिंग किंवा हायब्रीड भूमिका—विकसित जॉब मार्केटमध्ये भरभराटीची गुरुकिल्ली म्हणजे अनुकूलता.
"सतत शिकणे आत्मसात करून, तुम्ही वाढत्या स्पर्धात्मक वातावरणात वळणाच्या पुढे राहाल."
"डिजिटल साक्षरता, प्रकल्प व्यवस्थापन आणि दळणवळण यासारख्या क्षेत्रांमध्ये उच्च कौशल्ये अमूल्य असतील."
यूके रिक्रूटर्स सॉल्ट, 2025 वर प्रतिबिंबित करते, असे म्हटले: "अधिक कंपन्या लवचिक कामाचे मॉडेल स्वीकारत असल्याने फ्रीलांसरची मागणी वाढतच जाणार आहे."
शिवाय, तांत्रिक प्रगती आणि त्याच्या वाढत्या लोकप्रियतेसह, फ्रीलान्सिंग वाढतच जाईल. या वाढीचा एक भाग आहे कारण लोकांना ते कसे कार्य करतात यावर अधिक नियंत्रण आणि चांगले कार्य-जीवन हवे आहे शिल्लक.
व्यवसायांनाही फ्रीलान्सर्सचा फायदा होतो. राहणीमानाच्या खर्चाचे संकट आणि अधिक उत्पन्न निर्माण करण्याची गरज ही फ्रीलान्सिंगच्या वाढीची आणखी कारणे आहेत.
फ्रीलांसर एक महत्त्वपूर्ण आर्थिक शक्ती बनत आहेत आणि फ्रीलांसिंगकडे काम करण्याचा एक मौल्यवान मार्ग म्हणून वाढत्या प्रमाणात पाहिले जात आहे.